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POTTY
Jean-Marie
RES-B
Volontariat et bénévoles
Ami(e), conjoint(e), parent, grand-parent de joueurs ou de joueuses engagé(e)s dans notre Club, vous avez peut-être joué au foot, ou pas du tout… peu importe !
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE Du RSRS !
Les bénévoles sont la clé de voûte du football Belge. Grâce à votre engagement, c’est tout le football de la province de Liège qui vit, depuis l’accueil des membres jusqu’à l’organisation des rencontres en passant par l’animation de la vie des clubs. Donc venez vous investir, sur la durée ou ponctuellement, pour aider notre club, le RSRS, à grandir.
Être bénévole au RSRS c’est…
…prendre part à la vie d’un club sportif, familial et de bon niveau, partager l’engagement d’une équipe bénévole, donner de son temps mais pas n’importe comment, adhérer à la philosophie d’un staff et d’une équipe sportive, se conformer à des objectifs, respecter son organisation, son fonctionnement et son règlement intérieur…
…une aventure humaine, où les bénévoles du club travaillent main dans la main, dans la bonne humeur pour préparer les matchs, nos adversaires, nos partenaires, organiser des événements…
…la possibilité de réaliser des actions au sein du club dans des domaines riches et variés comme :
- La logistique et l’organisation
- L’animation (organisation d’événements)
- La tenue de la buvette
- L’encadrement et l’accompagnement de nos joueurs
- Le journalisme (réalisation de reportage et d’articles) pour notre site web
- La photographie (Alimenter la médiathèque du club)
- et bien d’autres choses encore…
…mais c’est avant tout, vivre la passion du football !
SANS BÉNÉVOLES, PAS DE FOOTBALL !
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CHARTE DU VOLONTARIAT
Nous soutenons que le volontariat est un acte LIBRE, GRATUIT, TOURNÉ VERS AUTRUI.
Nous privilégions un volontariat de qualité en lui donnant (cinq) sens:
- Nous OBSERVONS la loi relative aux droits des volontaires.
- Nous sommes en CONTACT avec les volontaires : nous les formons, les outillons, les
accompagnons dans leur action. - Nous sommes à l’ ÉCOUTE de leurs attentes, leurs réflexions ou leurs retours. Nous leur donnons une véritable place dans l’organisation.
- Nous SENTONS la plus-value de l’acte gratuit au sein de l’organisation. La différence entre emploi et volontariat est clairement définie et établie.
- Nous prenons GOÛT à la diversité des volontaires, nous veillons au fait que l’organisation reste ouverte à des profils variés.
